お仕事の成約とお祝い金

お祝い金のお支払いについて

お祝い金のお支払いについては、下記の条件を満たす必要があります。

1

企業との「お仕事をお願いする!」のマッチングが成立した

2

ログイン/企業との採用に向けての就業開始日や採用条件などを決め、その内容を確認した(面接)が完了した

3

上記1と2を完了した後、内定通知書をメッセージ内から受け取った

4

お祝い金を申請した

上記の手続きを終えていただいた方へお祝い金のお支払いをさせていただきます。

なお、お支払いについては、内定通知書に記載された採用日(就業開始日)から3ヶ月間の試用期間(※弊社が定める試用期間)を終了後、試用期間の終了した翌月の末日までにアカウントへご登録いただいている指定口座へ採用企業が当該求人募集に定めた金額をお振込させていただきます。なお、試用期間の3ヶ月内に自己都合による退職・離職の場合はお祝い金の対象外となりお支払いはできません。

※ お祝い金は5〜30万円の間(5万円毎)で採用企業が設定した金額に基付きます
※ 3カ月間の試用期間は当社が一律に決めた本サービスでの試用期間であり、採用企業が定める試用期間とは関係はありません。

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「お仕事をお願いする」をする

内定通知書を受信して完了する

お祝い金を申請する

お祝い金のお支払いについて

運営による各種マッチング成立後での介入について

企業とのマッチング成立後のやりとりによるトラブルについて

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